导读:合同是可以约定违约;但只有在者违反服务期的约定而要求提前解除合同的,或者是在限制中违反了双方的约定才会存在这笔金额,其它的情形双方。(2)用人单位与者可以在合同中约定保守商业秘密和与产权相关的保密事。对负有保密义务的者可以约定离职后竟业限制条款,为保证这些约定能够执。
一是在培训服务期约定中约定违约金。用人单位为者提供专培训用协议有违约金吗,对其进行专业技术培训的,可以与该者订立协议,约定服务期。者违反服务期约定的,应当按照约定向用人。法律分析:合同中可以约定违约金。只有在两种情形下,用人单位才可以约定由者承担违约金。在培训服务期约定中可以约定违约金。在限制约定中可以约定违。
导读:在合同之家是可以约定违约金条款的,这样一来不仅保障了用人单位的权,同时对于者来说也是非常重要的。下边将由小编为您详细介绍关于合同约定违约金可。可以的,只有法律规定的两种情形(违反服务期限和限制)才可以约定违约金。 什么是违约金? 违约金是指合同中约定的合同中能否约定违约金,当事人一方不履行合同时向对方交纳的一定数额的金钱。在《合同。